余杭街道拆迁选房规定，杭州abcdef类人才认定条件

余杭街道拆迁选房规定，杭州abcdef类人才认定条件

一、杭州abcdef类人才认定条件

12月1日,杭州市钱塘区率先推出了沁香公寓共407套人才共有产权房,将于12月4日面向在钱塘区工作的人才开售,这将是浙江首个开售的共有产权房项目。

谁能购买?如何购买?钱塘区发布《钱塘区沁香公寓人才共有产权保障住房试点配售受理须知》。

1、在哪里可以查看钱塘区沁香公寓人才共有产权保障住房试点配售的相关内容?

答:在微信公众号“钱塘发布”及杭州钱塘新区管理委员会官方网站(http:qt.hangzhou.gov.cn)发布的《钱塘区沁香公寓人才共有产权保障住房试点配售受理公告》及附件中可查看钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房试点配售相关内容。

2、此次推出的钱塘区沁香公寓项目的基本情况是怎样的?

答:沁香公寓项目,位于沿江板块,东临保利江语海,南接6号大街,西临杭州市文海实验学校(文清校区),北靠景冉佳园。项目邻近杭州市文海实验学校、杭州市第四中学、浙江工商大学、地铁1号线云水站。

3、沁香公寓项目的销售基准价是多少?

答:沁香公寓项目的销售基准价为25650元每平方米。

4、沁香公寓项目的一房一价表在哪里可以查看?

答:沁香公寓项目的一房一价表在微信公众号“钱塘发布”及杭州钱塘新区管理委员会官方网站(http:qt.hangzhou.gov.cn)发布的《钱塘区沁香公寓人才共有产权保障住房试点配售受理公告》附件中可查看。

5、钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房的购房家庭可以选择的产权份额是多少?

答:经杭州市分类认定的ABCDEF类人才购房家庭可根据支付能力在30%—80%范围内(按每5%一档递增)选择产权份额比例;其他人才购房家庭可根据支付能力在50%—80%范围内(按每5%一档递增)选择产权份额比例。

6、购买钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房能和购买商品房一样享受落户、子女入学等政策吗?

答:购买钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房享有与购买商品住房同等的公共服务权益。

7、钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房的申请条件是什么?

答:申请人才共有产权保障住房须同时符合以下条件:

(1)主申请人为经杭州市分类认定的ABCDEF类人才或经钱塘区委人才办认定的QA、QB、QC、QD、QE、QF、QG、QH类等区级人才(人才资格认定时间应在2022年12月3日24时前,且处于有效期内);

(2)主申请人具有市区(含上城区、拱墅区、西湖区、滨江区、余杭区、临平区、萧山区、钱塘区、富阳区、临安区,下同)户籍或持有市区范围的《浙江省居住证》或《浙江省引进人才居住证》(港澳台同胞需持有《港澳居民来往内地通行证》或《台湾居民来往大陆通行证》,外籍人才持《外国人永久居留身份证》或《浙江省海外高层次人才居住证》);

(3)主申请人在钱塘区工作,与市、区用人单位签订劳动合同,并缴交社保或个人所得税;

(4)购房家庭在市区无房。

8、如何认定一户购房家庭?

答:人才共有产权保障住房以单身或一对夫妻(含未成年子女)作为一户购房家庭。一户购房家庭只能享受一次人才共有产权保障住房。

9、申请条件中“市区”的范围具体指什么范围?

答:市区包括:上城区、拱墅区、西湖区、滨江区、余杭区、临平区、萧山区、钱塘区、富阳区、临安区。

10、购房家庭的哪些房产需纳入审核?

答:购房家庭(含未成年子女)在市区已进行不动产登记的房产、购房合同已经网签备案的房产、承租的公有住房(福利分房)、已签订征收(拆迁)安置协议未进行不动产登记的房产,以及批地建房情况等需纳入审核。

11、怎么认定在钱塘区工作?

答:购房家庭主申请人应提供社保参保地为“钱塘区”的《浙江省社会保险参保证明》,如社保参保地非“钱塘区”的,应同步提交用人单位所属街道出具的该单位办公地在其辖区范围内的书面证明。

12、怎么提出钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房申请?

答:根据《钱塘区沁香公寓人才共有产权保障住房试点配售受理公告》的规定,钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房通过线上登记报名平台提出申请,线上购房申请登记二维码:

13、什么时间段可提出钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房申请?

答:钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房线上购房申请登记时间为2022年12月4日9时至2022年12月8日17时截止。

14、如果因申请提交资料不符或缺失原因未通过审核,可以重新提交吗?

答:在2022年12月4日9时至2022年12月8日17时已提交资料审核,但因资料不符或缺失等原因未通过资格审核的,允许该部分申请人在2022年12月11日17时前重新提交资料审核。

15、提交钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房申请后到签合同要有几个环节?

答:提交钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房申请后,还要通过企业初核、资格复核、摇号公示、公证选房,最后到签订合同环节。

16、申请钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房需要提交哪些材料?

答:购房家庭应如实填写《钱塘区沁香公寓人才共有产权保障住房申请表》(通过文末链接下载),经人才所在单位盖章确认后,通过线上登记报名平台提交该申请表及相关材料(提交材料的具体要求详见申请表背面的《钱塘区沁香公寓人才共有产权保障住房申请材料清单》)。

17、申请钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房通过审核后,会有什么凭证?

答:申请钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房通过开发建设单位初核、钱塘区住建局复核公示后,开发建设单位在线上登记系统中出具电子回执作为登记凭证。

18、钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房的房源配售规则是怎样的?

答:钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房结合人才层次进行户型配售。C类及以上人才可选购各类户型;DEF类人才可选购144m2及以下户型;其他人才可选购100m2及以下中小户型。

19、钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房是由谁组织摇号的?

答:钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房由开发建设单位对经审核符合条件并公示的申购家庭委托公证处进行公证摇号。

20、钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房是怎么摇号的?

答:第一轮,面向钱塘区经杭州市分类认定的ABCDEF类人才公证摇号和选房(A类人才免摇号),BCDEF类人才分类别摇号,按照人才类别从高到低依次确定顺序号,BC类人才按房源数量1:1比例确定入围名单和轮候名单,并按顺序号公证选房;DEF类人才按照剩余房源(144m2以上房源除外)数量1:1比例确定入围名单和轮候名单,并按顺序号公证选房。第二轮,面向钱塘区区级人才公证摇号和选房,对ABCDEF类人才选房后的剩余房源(100m2以上房源除外),按照房源数量1:1比例摇号确定区级人才入围家庭选房顺序和轮候家庭选房顺序,按选房顺序号组织公证选房。

21、购房家庭选定房源后,怎么签订合同?

答:购房家庭选定房源后,应与开发建设单位签订《杭州市共有产权保障住房(人才)买卖合同》,按合同约定向开发建设单位支付购房款,与代持机构签订《杭州市共有产权保障住房(人才)使用管理协议》。逾期未签订买卖合同,视作选房后放弃购房。

22、沁香公寓项目政府产权份额的代持机构是哪家单位?

答:沁香公寓项目政府产权份额的代持机构是杭州建沁房地产开发有限公司。

23、购房家庭在签订合同前如家庭情况发生变化需要申报吗?

答:购房家庭在签订合同前,若申请人及家庭成员户籍、住房、婚姻等情况发生变化的,应主动向钱塘区住建局如实申报,经系统核查该保障家庭不再符合保障条件的,取消其保障资格,不得再签订买卖合同。

24、已享受公租房、保障性租赁住房的家庭能申请钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房吗?

答:能。承租公租房、保障性租赁住房的家庭购买人才共有产权保障住房的,应当在签订买卖合同前腾退原承租的房源。

25、已享受公租房租赁补贴、高层次人才租赁补贴、新引进应届大学生租房补贴的家庭能申请钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房吗?

答:已享受公租房租赁补贴、高层次人才租赁补贴、新引进应届大学生租房补贴的家庭购买人才共有产权保障住房的,自签订买卖合同次月起停止发放上述补贴。

26、申请钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房的高层次人才能领取高层次人才购房补贴吗?

答:按照“购补分离”原则,申请钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房的高层次人才符合条件的,可按规定领取高层次人才购房补贴,补贴金额不超过人才首次购买份额支付的价款,未足额享受购房补贴额度的可在增购时享受。

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7、申请钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房的高层次人才领取高层次人才购房补贴的,所购人才共有产权保障住房上市交易有什么限制?

答:人才领取了高层次人才购房补贴的,按规定增购政府产权份额且在杭服务满10年后方可将该套人才共有产权保障住房上市交易,期间申请政府回购的,需按规定退回相应补贴。

28、钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房购房家庭是否可以申请购房贷款?

答:购房家庭可按规定申请住房公积金、商业银行资金等购房贷款。

29、钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房如何办理不动产登记?

答:购房家庭应按规定办理共有产权保障住房不动产登记。不动产登记机构应当在预告登记证明和不动产权证上记载不动产权利人,附记共有产权保障住房(人才)、购房家庭份额、政府产权份额、限制交易年限等内容。

30、钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房的使用责任是怎样的?

答:购房家庭应当按照《杭州市共有产权保障住房(人才)使用管理协议》约定使用房屋,并承担整套住房专有部分和共用部分的物业管理服务费以及使用过程中的全部管理责任和义务,全额缴纳所购房屋专项维修资金。

31、购买钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房后,政府产权部分需要交租金吗?

答:购买钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房后,政府产权部分不需要交租金。

32、钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房购房家庭何时可增购政府产权份额?

答:购房家庭取得不动产证满5年的,可向代持机构提出一次性增购政府产权份额的申请。

33、政府产权份额的增购价格是多少?

答:增购价格按照市场原则由市发改委会同市财政局、市住保房管局等相关部门进行市场评估,每年公布一次。

34、购房家庭增购政府产权份额后共有产权保障住房性质是否发生变化?

答:购房家庭增购政府产权份额后共有产权保障住房性质转为商品住房,增购后次年可上市交易。

35、购房家庭增购政府产权份额后,是否算退出共有产权保障住房保障?

答:购房家庭增购政府产权份额后,仍视作享受过共有产权保障住房保障。

36、购房家庭购买钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房后可以申请政府回购其产权份额吗?

答:购房家庭需退出保障的,可向代持机构提出回购其产权份额的申请,经代持机构同意后,由代持机构进行回购。

37、购房家庭如申请政府回购,回购的价格是多少?

答:购房家庭取得不动产证未满5年的,回购价款为原销售价款加按照中国人民银行同期存款基准利率计算的利息,如届时市场价格低于上述价格的,以市场价格回购;购房家庭取得不动产证满5年的,回购价格参照增购价格执行。

38、购房家庭购买钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房后是否可以报名参加新建商品住房购房摇号?

答:人才共有产权保障住房购房家庭可以报名参加新建商品住房购房摇号,可按规定享受商品住房优先摇号政策,即在购房家庭取得人才共有产权保障住房完全产权前,该套保障住房在购房家庭购买新建商品住房时,不计入家庭住房套数。但在商品住房合同网签前,须承诺退出人才共有产权保障住房保障。人才共有产权保障住房交付使用前的,应与开发建设单位解除合同退回住房;交付使用后未办理不动产权证的,应与开发建设单位解除合同,已办理不动产权证的,应申请代持机构回购住房并签订回购协议。

39、购房家庭购买钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房后是否可以购买二手住房?

答:人才共有产权保障住房购房家庭可以购买二手住房,但合同网签前,须退出人才共有产权保障住房保障。人才共有产权保障住房交付使用前的,应与开发建设单位解除合同退回住房;交付使用后未办理不动产权证的,应与开发建设单位解除合同,已办理不动产权证的,应申请代持机构回购住房并签订回购协议。

40、钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房的上市交易的规则是什么?

答:购房家庭取得不动产权证满5年,一次性增购政府产权份额后的次年,可将其共有产权保障住房通过买卖、赠与等方式上市交易。

41、购房家庭违规申请钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房有什么后果?

答:购房家庭采取隐瞒事实、弄虚作假等手段违规取得申购资格的,钱塘区住建局应取消其资格,按照以下规定处理,并禁止其在10年内再次申请本市各类保障性住房:

(1)已签订购房合同未交付房源的,由开发建设单位与其解除购房合同;

(2)已交付房源的,由钱塘区住建局通知其限期腾退,由开发建设单位与其解除购房合同;逾期未腾退的,责令其按违规行为发现时政府产权份额的增购价格增购政府产权份额(未公布增购价格的,按同地段商品住房市场评估价执行),并就已购份额按上述价格补缴差价款。

42、购房家庭违规申请钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房,被取消资格的,会有相应的失信惩戒吗?

答:购房家庭存在弄虚作假情形,被取消资格的,相关失信主体的失信信息记入市公共信用信息平台。

43、购房家庭违规申请钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房,被责令增购政府产权份额的,所购住房上市交易有特殊限制吗?

答:购房家庭违规申请钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房,被责令增购政府产权份额的,购房家庭取得原不动产证满15年,方可通过买卖、赠与等方式上市交易。

44、沁香公寓此次推出房源后还会继续推出吗?

答:沁香公寓整个项目作为人才共有产权保障住房试点项目,按照分期推出的原则,此次为首期推出房源。后续钱塘区将根据需求情况,适时再推出。

45、关于钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房政策的疑问可通过什么途径咨询?

答:关于钱塘区本期沁香公寓人才共有产权保障住房的疑问可通过以下电话咨询(每日9:00-17:00):房源咨询:0571-86611198、0571-85186868;人才资格咨询:0571-89898506;申购业

二、杭州人才abcd类人才标准

杭州市F类人才是指未纳入杭州市人才分类目录的人才。

F类人才的认定由政府部门给予企业指定数量名额，再由企业按照政府部门的要求提交拟认定人选名单和材料进行申报、评选、认定。

杭州市还规定了不同类别人才的认定标准和条件，F类人才主要包括高级技工、高级农艺师、高级体育教练等。

根据杭州市的有关规定，F类人才是指未纳入现行《杭州市人才分类目录》的人才。

对于F类人才的认定一般由政府部门下发通知，由企业申报、评选、认定。

具体的认定标准可能因不同的政策和需求而有所不同，建议需要了解具体政策的企业向相关部门进行咨询。

如何申请成为A、B、C、D、E类人才？杭州市高层次人才分类目录中包括A、B、C、D、E五个层次的认定标准。

企业或个人可以通过向杭州市人社部门递交申请材料来申请认定。

具体申请材料和条件可以参考杭州市人社部门官网发布的相关通知和指南。

对于F类人才的认定标准因政策而异，企业可以关注杭州市相关政策的发布并向政府部门进行咨询。

对于其他类别人才的认定，可以参考相关官方通知及指南，并准备好相应的申请材料。

【法律依据】：

《浙江省高层次人才引进和培养工作实施细则》第十四条 申请人应当认真填写《浙江省高层次人才认定申请表》，并提交身份证明、学历学位、荣誉称号证书、科研成果、专利及著作等资料。

对于重点用人单位聘用的人才，还应当提交用人单位的聘任文件、登记机构的营业执照和组织机构代码证明等资料。

三、杭州abcde类人才认定条件

法律分析：

A类：

国内外顶尖人才：

院士、国家万人计划杰出人才等荣誉；

B类：

国家级领军人才：

国家级一等奖；

世界五百强董事长、总经理

C类：

省级领军人才：

国家级二等奖；

省级一等奖；

中国五百强董事长、总经理

D类：

市级领军人才省部级二等奖；

正高或特级技师+相关专业技术条件、课题等；

省部级百强榜董事长、总经理；

E类：

高级人才：

正高、副高或高级技师+相关专业技术条件、课题、科研项目，取得授权专利；

杭州市规模以上企业的经营管理人才；

获得市级荣誉或持有注册金融分析师、精算师、证券保荐人等证书的；

杭州市核心技术人才（指公司技术总监、总工程师）；

具有博士学位；

具有博士研究生学历。

法律依据：

《中共杭州市委、杭州市人民政府关于深化人才发展体制机制改革完善人才新政的若干意见》

7.积极培育国家“万人计划”人才。

更好统筹利用国内外人才资源，在继续重视引进培育国家、省“千人计划”人才的同时，加大对国家“万人计划”人才的支持力度。

国家“万人计划”人才可按规定认定为B类人才（杭州市国家级领军人才）并享受相应的安家补助和政策待遇，与国家“千人计划”人才一并管理服务，享受国家“千人计划”人才的政策待遇。

制定实施市级配套政策，国家“万人计划”人才获得国家或省特殊支持经费资助的，市财政按照1︰1的比例给予配套资助。

22.进一步完善人才住房保障制度，将E类人才（杭州市高级人才）租赁补贴提高至每月1500元（以后每2年根据房屋租赁市场价格变化情况进行适当调整），全面推行人才公租房货币化补贴模式。

允许符合杭州产业发展导向且急需紧缺的高层次人才不落户申请购房或租赁补贴。

在萧山区、余杭区、富阳区和四县（市）工作的市属事业单位高层次人才，实际工作地、户口所在地及工作单位所在地相一致，符合条件的可以申请市级购房或租赁补贴。

四、杭州f类人才条件

1、其他具有正高级专业技术职务任职资格的专业技术人才；

取得副高级专业技术职务任职资格（含高级社会工作师、高级政工师），获得以下专业技术成果之一的人才：

获区、县（市）级以上奖励，承担设区市级以上课题、科研项目，取得授权专利（前3位完成人），制定地方标准、行业标准或国家标准（前3位完成人），出版著作，编写教材，在国内外核心期刊发表过学术论文（前2位作者）。

2、省春蚕奖获得者；

省医坛新秀；

杭州市工艺美术大师；

杭州市非物质文化遗产传承人；

获安全飞行铜质奖章飞行员；

一级飞行员；

浙江省级教学或技能比赛一二等奖获得者；

杭州市教坛新秀；

通过综合考评的军队“百千万人才工程”第三层次人才、杭州市“131”人才工程第二层次培养人选。

3、杭州市技术能手；

具有高级技师职业资格，并取得以下成果之一的专业技能人才：

获区、县（市）级以上奖励，承担设区市级以上课题、科研项目，取得授权专利，制定地方标准、行业标准或国家标准，出版著作，编写教材，在国内外核心期刊发表过学术论文；

曾获世界冠军的教学骨干、世界冠军的教练员；

具有高级教练员以上资格，曾获亚运会、全运会冠军的教学骨干或亚运会、全运会冠军教练员；

特级导游员、金牌导游员、金牌讲解员、高级导游员；

浙江省“百千万”高技能领军人才（优秀技能人才）；

浙江省旅游行业技术能手；

全国导游大赛三等奖、全省导游大赛二等奖获得者。

4、行业标准、省级地方标准的第一起草人；

中国专利优秀奖、中国外观设计银奖获得者（须为专利设计人，前3位完成人）；

省专利奖优秀奖获得者（须为专利发明人或设计人，前3位完成人）。

5、杭州市规模以上企业的经营管理人才（指公司董事长、总经理）；

在浙江省内排名前5的或获得市级荣誉的金融机构总部的总经理及首席风险控制人员、首席财务管理人员、首席产品管理人员、首席技术人员、首席经济学家；

获得市级荣誉或持有注册金融分析师、精算师、证券保荐人等证书的在杭金融企业的主要负责人（指公司董事长、总经理）；

入围中国软件业务收入前百家、中国互联网企业百强、中国软件和信息技术服务综合竞争力百强企业的首席技术官、首席信息官、首席运营官；

杭州市规模以上或主营业务收入超过1000万元信息企业的核心技术人才（指公司技术总监、总工程师）；

杭州市大学生杰出创业人才培育计划入选者；

年销售收入1亿元以上集成电路企业年工资性收入达30万元的管理人员和技术研发骨干；

上年度纳税5亿元（含）以上制造业(或国家级高新技术企业)的其他人才，上年度工资性收入在50万元（含）以上的。

6、具有博士学位；

具有博士研究生学历，获得以下专业技术成果之一的人才：

获区、县（市）级以上奖励，承担设区市级以上课题、科研项目，取得授权专利（前3位完成人），制定地方标准、行业标准或国家标准（前3位完成人），出版著作，编写教材，在国内外核心期刊发表过学术论文（前2位作者）。

7、通过综合考评的杭州市青年文艺家发现计划重点培养人选、省青年文艺“新松”“新峰”“新荷”“新光”计划培养人选、杭州市文创人才培养工程重点培养人选、中国杰出女装设计师发现计划重点培养人选、杭州青年设计师发现计划（含工业设计、广告设计、建筑设计）重点培养人选；

国家广播电视总局推优动画系列片、“原动力”计划扶持漫画、游戏作品的获得者（指获奖作品的导演、编剧）。

浙江美术奖、书法奖、摄影金像奖、戏剧金桂奖、电影凤凰奖、电视牡丹奖、音乐奖、舞蹈奖、曲艺奖、杂技奖、民间文艺映山红奖、文艺评论奖单项奖获得者；

杭州新闻奖一等奖主要作者（排名前3位）；

市级精神文明建设“五个一工程”奖单项奖（排名前3位）；

杭州市工业设计精英人物；

网络文学双年奖金奖获得者；

杭州广播电视政府奖一等奖（主创人员）；

浙江省青年文学之星；

杭州市社科优秀青年人才称号获得者；

近5年来，担任并完成国家社科基金一般（含青年、后期资助等）项目负责人；

省哲学社会科学优秀成果三等奖（第1位完成人）。

法律依据：

《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。

第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。

已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

五、杭州市人才认定标准f类

杭州市F类人才是指未纳入杭州市人才分类目录的人才。

F类人才的认定由政府部门给予企业指定数量名额，再由企业按照政府部门的要求提交拟认定人选名单和材料进行申报、评选、认定。

杭州市还规定了不同类别人才的认定标准和条件，F类人才主要包括高级技工、高级农艺师、高级体育教练等。

根据杭州市的有关规定，F类人才是指未纳入现行《杭州市人才分类目录》的人才。

对于F类人才的认定一般由政府部门下发通知，由企业申报、评选、认定。

具体的认定标准可能因不同的政策和需求而有所不同，建议需要了解具体政策的企业向相关部门进行咨询。

如何申请成为A、B、C、D、E类人才？杭州市高层次人才分类目录中包括A、B、C、D、E五个层次的认定标准。

企业或个人可以通过向杭州市人社部门递交申请材料来申请认定。

具体申请材料和条件可以参考杭州市人社部门官网发布的相关通知和指南。

对于F类人才的认定标准因政策而异，企业可以关注杭州市相关政策的发布并向政府部门进行咨询。

对于其他类别人才的认定，可以参考相关官方通知及指南，并准备好相应的申请材料。

【法律依据】：

《浙江省高层次人才引进和培养工作实施细则》第十四条 申请人应当认真填写《浙江省高层次人才认定申请表》，并提交身份证明、学历学位、荣誉称号证书、科研成果、专利及著作等资料。

对于重点用人单位聘用的人才，还应当提交用人单位的聘任文件、登记机构的营业执照和组织机构代码证明等资料。

六、浙江abcde人才认定标准

法律分析：

A类：

国内外顶尖人才

B类：

国家级领军人才

C类：

省级领军人才

D类：

市级领军人才

法律依据：

《杭州市高层次人才分类目录》 杭州市高层次人才分类目录分为5个层次，分别是：

国内外顶尖人才、国家级领军人才、省级领军人才、市级领军人才、高级人才(分别用A、B、C、D、E来指代)。

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文章来源参考：头条-余杭街道拆迁选房规定，杭州市人才认定标准f类

内容审核：陈丽芳律师

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