织金2022拆迁规划，2022织金县委最新干部任命

织金2022拆迁规划，2022织金县委最新干部任命

一、2022织金县委最新干部任命

织金县人民政府

关于谢荣强等同志任免职的通知

织府任〔2022〕20 号

各乡镇(街道)人民政府(办事处),县政府各工作部门:

根据《中共织金县委关于谢荣强等同志任免职的通知》(织委干任〔2022〕137 号)《中共织金县委关于陈国昌同志任职的通知》(织委干任〔2022〕143 号)文件提名,经县人民政府党组研究,决定:

谢荣强同志任织金县公安局戒毒所所长,不再担任织金县公安局特(巡)警大队大队长职务;

顾怀祥同志不再担任织金县公安局戒毒所所长职务,保留副科长级;

严凌军同志任织金县公安局特(巡)警大队大队长,不再担任织金县公安局猫场派出所所长职务;

刘天禧同志任织金县公安局政治安全保卫大队(织金县境外非政府组织管理办公室)大队长(主任),不再担任织金县公安局国内安全保卫大队大队长职务;

张建林同志任织金县农村公路养护中心主任(试用期一年);

陈学友同志不再担任织金县农村公路养护中心主任职务,保留原级别待遇;

付国荣同志不再担任织金县第一中学校长职务,保留原级别待遇;

冯国章同志任织金县第一中学副校长(试用期一年);

兰新学同志任织金县第三中学副校长,不再担任织金县第一中学副校长职务;

杨 成同志不再担任织金县第三中学副校长职务,保留原级别待遇;

王 轼同志任织金县第四中学副校长(试用期一年);

石明红同志不再担任织金县第四中学副校长职务,保留原级别待遇;

李 峰同志任织金县第六中学校长(试用期一年),不再担任织金县第二中学副校长职务;

邓光宝同志不再担任织金县第六中学校长职务,保留原级别待遇;

陈 浪同志任织金县第二中学副校长(试用期一年);

魏 凯同志任织金县第六中学副校长(试用期一年);

秦玉兰同志不再担任织金县第六中学副校长职务,保留原级别待遇;

赵德远同志任织金县第五中学副校长(试用期一年);

宋 伟同志不再担任织金县第五中学副校长职务,保留原级别待遇;

陈国昌同志任织金县经济责任审计工作联席会议办公室主任(副科长级)(试用期一年)。

织金县人民政府

2022年10月9日

织金县人民政府

关于陈波等同志任免职的通知

织府任〔2022〕21 号

各乡镇(街道)人民政府(办事处),县政府各工作部门:

根据《中共织金县委关于陈波等同志任免职的通知》(织委干任〔2022〕155 号)文件提名,经县人民政府党组研究,决定:

陈 波同志任织金县工业和信息化局(织金县商务局,织金县大数据发展管理局)副局长(保留正科长级);

陈 凯同志不再担任织金县工业和信息化局(织金县商务局,织金县大数据发展管理局)副局长职务。

织金县人民政府

2022年10月25日

二、县委委员的任免规定？

法律主观：

县设立。

劳动争议仲裁 委员会不按行政区划层层设立。

双方当事人分别向 劳动合同履行地 和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的。

直辖市、合理布局和适应实际需要的原则设立、县设立。

劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖《中华人民共和国 劳动争议调解仲裁法 》第十七条劳动争议仲裁委员会按照统筹规划。

省、自治区人民政府可以决定在市。

劳务派遣单位 或者用工单位与劳动者发生劳动争议的。

第二十二条发生劳动争议的劳动者和用人单位为 劳动争议仲裁案件 的双方当事人。

第二十一条劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议；

直辖市人民政府可以决定在区，劳务派遣单位和用工单位为共同当事人、设区的市也可以设立一个或者若干个劳动争议仲裁委员会，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖

三、织金县人民政府网

法律分析：

织金县人民政府网：

www.gzzhijin.gov.cn。

织金县人民政府简介：

织金县人民政府是中华人民共和国贵州省毕节市织金县的国家行政机关，是织金县人民代表大会的执行机关，在织金县人民代表大会闭会期间，对织金县人民代表大会常务委员会和毕节市人民政府负责并报告工作，并依法行使行政职权。

织金县人民政府职能：

（一）执行本级人民代表大会及其常务委员会的决议，以及上级国家行政机关的决定和命令，规定行政措施，发布决定和命令；

（二）领导所属各工作部门和下级人民政府的工作；

（三）改变或者撤销所属各工作部门的不适当的命令、指示和下级人民政府的不适当的决定、命令；

（四）依照法律的规定任免、培训、考核和奖惩国家行政机关工作人员；

（五）执行国民经济和社会发展计划、预算，管理本行政区域内的经济、教育、科学、文化、卫生、体育事业、环境和资源保护、城乡建设事业和财政、民政、公安、民族事务、司法行政、监察、计划生育等行政工作；

（六）保护社会主义的全民所有的财产和劳动群众集体所有的财产，保护公民私人所有的合法财产，维护社会秩序，保障公民的人身权利、民主权利和其他权利；

（七）保护各种经济组织的合法权益；

（八）保障少数民族的权利和尊重少数民族的风俗习惯，帮助本行政区域内各少数民族聚居的地方依照宪法和法律实行区域自治，帮助各少数民族发展政治、经济和文化的建设事业；

（九）保障宪法和法律赋予妇女的男女平等、同工同酬和婚姻自由等各项权利；

（十）办理上级国家行政机关交办的其他事项。

【法律依据】

《中华人民共和国宪法》

第五条 中华人民共和国实行依法治国，建设社会主义法治国家。

国家维护社会主义法制的统一和尊严。

一切法律、行政法规和地方性法规都不得同宪法相抵触。

一切国家机关和武装力量、各政党和各社会团体、各企业事业组织都必须遵守宪法和法律。

一切违反宪法和法律的行为，必须予以追究。

任何组织或者个人都不得有超越宪法和法律的特权。

第五十八条 全国人民代表大会和全国人民代表大会常务委员会行使国家立法权。

第六十四条 宪法的修改，由全国人民代表大会常务委员会或者五分之一以上的全国人民代表大会代表提议，并由全国人民代表大会以全体代表的三分之二以上的多数通过。

法律和其他议案由全国人民代表大会以全体代表的过半数通过。

四、县委委员的任免规定

法律分析：

我国已有相关政策，具体可参考《全国人民代表大会常务委员会县级以上人民委员会任免国家机关工作人员条例》。

法律依据：

《全国人民代表大会常务委员会县级以上人民委员会任免国家机关工作人员条例》 第七条 县、自治县人民委员会任免本县下列国家机关工作人员：

(一)县、自治县人民委员会的科长、副科长、局长、副局长，委员会主任、副主任和委员、办公室主任、副主任，公安、税务等局的股长、副股长、所长、副所长；

(二)区公所的区长、副区长；

(三)县、自治县属重要的地方国营企业和重要的地方公私合营企业的厂长、副厂长、经理、副经理、场长、副场长；

(四)初级中学校长、副校长，完全小学校长、副校长；

(五)县、自治县属医院院长、副院长；

(六)其他相当于上列各项职位的人员。

五、织金县劳动仲裁委员会在哪里

法律主观：

县设立。

劳动争议仲裁 委员会不按行政区划层层设立。

双方当事人分别向 劳动合同履行地 和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的。

直辖市、合理布局和适应实际需要的原则设立、县设立。

劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖《中华人民共和国 劳动争议调解仲裁法 》第十七条劳动争议仲裁委员会按照统筹规划。

省、自治区人民政府可以决定在市。

劳务派遣单位 或者用工单位与劳动者发生劳动争议的。

第二十二条发生劳动争议的劳动者和用人单位为 劳动争议仲裁案件 的双方当事人。

第二十一条劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议；

直辖市人民政府可以决定在区，劳务派遣单位和用工单位为共同当事人、设区的市也可以设立一个或者若干个劳动争议仲裁委员会，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖

六、县委委员的任免规定

律师解析：

报警都是拨打110，经济纠纷可以直接起诉处理。

【法律依据】：

《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百一十九条 起诉必须符合下列条件：

(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;

(二)有明确的被告;

(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;

(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

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文章来源参考：头条-织金2022拆迁规划，织金县劳动仲裁委员会在哪里

内容审核：尹利兵律师

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