主要执业领域为征地拆迁案件,法学理论功底扎实,专业能力突出,参与办理北京、天津、河南、山东、重庆、江苏、浙江、湖北等地征地拆迁案件百余件。
一、村干部年龄新规定
1、年满十八周岁的村民,不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限,都有选举权和被选举权但是,依照法律被剥夺政治权利的人除外。
2、法律依据《中华人民共和国村民委员会组织法》第十三条
年满十八周岁的村民,不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限,都有选举权和被选举权;但是,依照法律被剥夺政治权利的人除外。村民委员会选举前,应当对下列人员进行登记,列入参加选举的村民名单1、户籍在本村并且在本村居住的村民2、户籍在本村,不在本村居住,本人表示参加选举的村民3、户籍不在本村,在本村居住一年以上,本人申请参加选举,并且经村民会议或者村民代表会议同意参加选举的公民。已在户籍所在村或者居住村登记参加选举的村民,不得再参加其他地方村民委员会的选举。第十四条登记参加选举的村民名单应当在选举日的二十日前由村民选举委员会公布。对登记参加选举的村民名单有异议的,应当自名单公布之日起五日内向村民选举委员会申诉,村民选举委员会应当自收到申诉之日起三日内作出处理决定,并公布处理结果。第十五条选举村民委员会,由登记参加选举的村民直接提名候选人。村民提名候选人,应当从全体村民利益出发,推荐奉公守法、品行良好、公道正派、热心公益、具有一定文化水平和工作能力的村民为候选人。候选人的名额应当多于应选名额。村民选举委员会应当组织候选人与村民见面,由候选人介绍履行职责的设想,回答村民提出的问题。选举村民委员会,有登记参加选举的村民过半数投票,选举有效;候选人获得参加投票的村民过半数的选票,始得当选。当选人数不足应选名额的,不足的名额另行选举。另行选举的,第一次投票未当选的人员得票多的为候选人,候选人以得票多的当选,但是所得票数不得少于已投选票总数的三分之一。选举实行无记名投票、公开计票的方法,选举结果应当当场公布。选举时,应当设立秘密写票处。登记参加选举的村民,选举期间外出不能参加投票的,可以书面委托本村有选举权的近亲属代为投票。村民选举委员会应当公布委托人和受委托人的名单。具体选举办法由省、自治区、直辖市的人民代表大会常务委员会规定。第十六条本村五分之一以上有选举权的村民或者三分之一以上的村民代表联名,可以提出罢免村民委员会成员的要求,并说明要求罢免的理由。被提出罢免的村民委员会成员有权提出申辩意见。罢免村民委员会成员,须有登记参加选举的村民过半数投票,并须经投票的村民过半数通过。
二、退休年龄最新规定
对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的。
2、男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作。
3、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,累计工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。
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从党的章程与国家的法律层面对村支书是没有明确的年龄限制的,但是有时候会根据实际情况考虑。
但在我国的一些省、市的地方党委或政府对于村干部的任职上限年龄提出了指导性的意见,一般是超过了60岁的不再提名为下一届的候选人。
法律依据:
《中华人民共和国村民委员会组织法》 第十一条 村民委员会主任、副主任和委员,由村民直接选举产生。
任何组织或者个人不得指定、委派或者撤换村民委员会成员。
村民委员会每届任期五年,届满应当及时举行换届选举。
村民委员会成员可以连选连任。
法律分析:
年满十八周岁。
村干部是农民的领头人,他们有责任与义务带动农村经济发展,让农民过上好的生活。
国家下发给农民的福利政策需要村干部来跟进落实,而农村的小康生活离不开村干部的正确指引。
村干部是农民选举出来的。
以下这几种情况不适合再担任村干部:
1、受过处分的;
2、涉嫌违纪正在调查的;
3、损害农民利益的村霸;
4、有赌博、吸毒等行为的。
法律依据:
《中华人民共和国村民委员会组织法》 第十三条 年满十八周岁的村民,不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限,都有选举权和被选举权;
但是,依照法律被剥夺政治权利的人除外。
村民委员会选举前,应当对下列人员进行登记,列入参加选举的村民名单:
(一)户籍在本村并且在本村居住的村民;
(二)户籍在本村,不在本村居住,本人表示参加选举的村民;
(三)户籍不在本村,在本村居住一年以上,本人申请参加选举,并且经村民会议或者村民代表会议同意参加选举的公民。
已在户籍所在村或者居住村登记参加选举的村民,不得再参加其他地方村民委员会的选举。
法律分析:
有。
年满十八周岁的村民,不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限,都有选举权和被选举权;
但是,依照法律被剥夺政治权利的人除外。
法律依据:
《中华人民共和国村民委员会组织法》 第十三条 年满十八周岁的村民,不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限,都有选举权和被选举权;
但是,依照法律被剥夺政治权利的人除外。
村民委员会选举前,应当对下列人员进行登记,列入参加选举的村民名单:
(一)户籍在本村并且在本村居住的村民;
(二)户籍在本村,不在本村居住,本人表示参加选举的村民;
(三)户籍不在本村,在本村居住一年以上,本人申请参加选举,并且经村民会议或者村民代表会议同意参加选举的公民。
已在户籍所在村或者居住村登记参加选举的村民,不得再参加其他地方村民委员会的选举。
法律分析:
从党的章程与国家的法律层面对村支书是没有明确的年龄限制的,但是有时候会根据实际情况考虑。
但在我国的一些省、市的地方党委或政府对于村干部的任职上限年龄提出了指导性的意见,一般是超过了60岁的不再提名为下一届的候选人。
法律依据:
《中华人民共和国村民委员会组织法》 第十一条 村民委员会主任、副主任和委员,由村民直接选举产生。
任何组织或者个人不得指定、委派或者撤换村民委员会成员。
村民委员会每届任期五年,届满应当及时举行换届选举。
村民委员会成员可以连选连任。
村干部年龄最新规定村干部年龄新规定:
最小不能低于18周岁,最大不超过60岁。
村干部年龄不超过60岁,就是因为村干部满60岁会影响工作效率。
根据城镇职工退休年龄来看,一般都是满60岁申请退休,公务员也是这样的。
60岁的村干部退休后,职务就腾出来了,所以年轻人就有机会当村干部。
大学生村干部待遇保障:
从2023年1月起,大学生村干部生活补助标准将有大幅度提高:
中心财政对大学生村干部的工作生活补助标准由每人每年2万元提高到每人每年2。
5万元,当年新选聘的大学生村干部一次性发放安置费2023元。
省级财政补助标准由每人每年5000元提高到每人每年6000元,当年新选聘的大学生村干部一次性发放安置费1000元。
1、新聘任大学生“村官”补贴标准比照本地乡镇新录用公务员试用期满后工资水平确定,并随之同步提高。
在艰难遥远地区工作的,按规定发放艰难遥远地区津贴。
2、大学生“村官”聘用期间,根据当地对事业单位的规定,参与相应社会保险,并办理重大疾病、人身意外损害商业保险。
3、符合国家学费补偿和助学贷款代偿政策规定、聘期考核合格的大学生“村官”,其学费和国家助学贷款由财政补偿和代偿。
4、在村任职2年以上,具备选调生条件和资格的,经组织推举,可参与选调生统一招考。
5、聘用期满、考核称职的大学生“村官”,经县级组织、人力资源和社会保障部门同意,可参与面对大学生“村官”等基层效劳人员的公务员定向招录。
6、除实行职业资格准入和专业限制的岗位之外,县、市、区、乡镇事业单位每年在公开聘请工作人员时,要拿出一定比例定向聘请效劳期满、考核称职的大学生“村官”。
7、聘用期满、考核称职的大学生“村官”,报考研究生享受增加分数等优惠政策,同等条件下优先录用。
8、大学生“村官”创业优待政策,是政府为了扶持大学生“村官”创业让他们贷得到款、贷得起款,各个省市都出台了相应的政策,如山西、连云港、常山等。
9、到西部和艰难地区农村任职的,户口可留在现户籍所在地。
综上所诉:
在农村地区,村干部是农村基层组织中的关键角色,承担着代表村民参与决策、管理村务、推动农村经济发展和为村民提供服务等多重职责。
然而,目前农村村干部普遍存在年龄较大的问题,为了适应新时代农村发展的需要,一些地方开始调整村干部的年龄结构,推动村级领导班子的素质、管理能力和服务水平的提升。
本文将揭秘村干部年龄新标准,讨论这一调整的背景和意义。
【法律依据】:
《中华人民共和国村民委员会组织法》
第十三条
年满十八周岁的村民,不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限,都有选举权和被选举权。
但是,依照法律被剥夺政治权利的人除外。
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文章来源参考:头条-德州拆迁村施工方案最新,村支书年龄上限是多大
内容审核:高志鹏律师
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